我曾看過一則消息,裡面提到華語文相關系所畢業生,大概只有三成是做華語教學相關的工作,我想原因不外乎是: 職缺不夠多、沒啥保障。

國內語言中心的教師就是一個蘿蔔一個坑,要不然就是費了九牛二虎之力,終於考上了,卻只是個兼職缺,老師們還得擔心自己每一期的教學時數,能不能養活自己。如果你是位初出茅廬的菜鳥老師,也沒考上語言中心,像是剛畢業沒多久時的我,或許可轉往私人家教或是語言補習班去練功。
私人家教時間彈性,時薪較高,但一樣不穩定,特別是遇到聖誕節和新年大這樣的大節日,學生都去慶祝了,誰要來上課呢?這樣的話,老師那一陣子的收入可能就會往下掉,另外,時間彈性 ,意味著你可能七天都要工作。至於私人語言補習班,如果你是全職的老師,好處是補習班會給固定的月薪,就算在淡季,老師也不怕沒收入,但壞處是旺季時,你工作時數可能會爆表,再加上備課時間,一週工作實際時數可能達60小時或者更多,這種情況,對於想要磨練自己的新手老師來說,可能還行,就當作是學習,只是當你工作了一兩年,累積了一定的經驗值,大概就會想轉換環境了!(所以我來聖文森了)更甚者,索性就轉行了,畢竟無止境地上課、備課、上課、備課 ,再多的熱情都可能被現實給磨光了。
要是你不想待在台灣,想往國外跑的話,以政府外派來說,工作機會也不算多,加上競爭者眾,特別是沒什麼經驗的新老師,不易得到教學機會,(有時甚至連應聘條件都不符合),另一方面,有一些職缺,就算是符合應聘資格的老師 也不見得想去,因為就實務面來看,待遇真的不夠誘人,舉美國來說,雖然表面上是年薪百萬(臺幣),但還要看是"稅前"或是"稅後",加上當地生活費上比台灣高多了,這樣算一算,可以存下來的錢,到底有多少呢? 退一步來講退一步來講,存得少,那就慢慢存吧! 總有一天會存到想要的數目,但偏偏這些海外職缺,大部分是一年一聘或兩年一聘,對於以華語教職為謀生主業的人來說,基本上沒什麼保障,(不過,對於就喜歡到處跑,體驗不同文化的老師們就比較沒影響。),要是不靠政府,當然也可以隻身獨闖,只是我認為那需要更大的勇氣啊!面對的問題,我想只多不少吧~
當然啦!造成華語文系所的畢業生們沒從事相關工作的因素一定還有別的,以上只是我個人的經驗和觀察。
____________________________________ (我是正向正念分隔線)
好啦~現在要揮別負面的情緒,積極向上囉!(已經跳進來的老師們,或是頭洗一半的在學生們,可以從這裡開始看,你會比較開心XD)
撇開工作機會、待遇和大環境等問題, 教外國人中文(華語教學)真的是很有趣的工作,因為每天都可能有新鮮事發生,好的,不好的, 開心的,生氣的,難過的,同時也機會從學生身上學到新東西,甚至得到啟發。
有一次,我還在臺灣時,教與「工作」相關的詞彙時,問了學生做過哪些職業,那時,一位南非學生說他做過業務員、銷售員、 模特兒、英文老師、送報生......等一大堆工作。(他的年紀不大,所以他的每一份工作,可能都做得不長)
我就好奇地詢問:「你為什麼做過這麼多不太相關的工作?你知道在不少臺灣人的想法裡這不是件好事。」學生則回答:「Why not? 我是在體驗人生,每一份工作都帶給我不一樣的想法,我不覺得不好。」(完整原話我忘了,但他要表達的意思差不多是這樣。)當下,我沒再多說什麼,可是心裡還是受到不小衝擊,因為這挑戰了我長久以來的觀念,但捫心自問,他說的話是錯的嗎? 好像也沒錯? 只是看事情的角度不同而已。
另外有一次,應該是位法國學生,我問他為什麼來臺灣工作,(原諒我,他的回答,我真的忘了。) 然後,我就提到有機會的話,希望以後可以到國外教中文,他接著問:「什麼是合適的機會?以後又是什麼時候 ? 如果你想的話,為什麼不想辦法現在去呢?」(很犀利的問題吧XD ) 不過那時,我選擇揭過這個話題,畢竟課程進度還要繼續下去,但事後想想,或許那位法國學生的提問正是我有機會來聖文森教授華語的關鍵之一吧!當初我便是抱著試試又沒損失的心態去投遞履歷,然後也因為跨出了那一步,才可以來到這個位在東加勒比海的島國教書,體驗到大多數的臺灣人,甚至華人都不會有的生活經歷。
總而言之,不管在華語教學工作領域,你是過去式,現在式,還是未來式,都要相信自己值得過得更好!Fighting! 💪
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